「女性の採用率を男性の2倍にしよう」職場の男女平等へアイデア 沖縄の市役所職員
沖縄県内１１市の中で最も少ない女性管理職の割合を増やそうと、豊見城市は１１月１８日、男女共同参画職員研修を行った。２０～５０代の職員２２人が参加。
- 査定はあくまで能力でするべき
- >>2
ほんこれ - >>2
ホント無理くり性別での選別調整する方が違和感ある
性別無記名、顔写真無しで絞り込みの方がまだマシだな - >>2
つか沖縄は男より女の方が働き者やし
南国風土ってやつやな - >>2
これつまり男の採用率を下げようって性的なことなんだよな - 男女平等ってなんなんだ
- >>3
男の公職追放 - 差別やん
- こういうおかしなことを平気で言える人間になりたい
- 何の制限もない一般の会社で社員が女だけってとこあるか？
女が起業して社員を女ばっかり雇えばいいのに
女性の社会進出がどうのこうのってなんだよ
そもそも能力で上がってこいよ - >>7
これも能力だよ
女が2倍採用されるのは女の能力以外なにものでもない - >>28
なら男が多かったのも能力であり差別じゃないんだから枠増やす必要ねーじゃねえか - >>28
キチゲェかな？ - >>28
能力なら数値化で証明出来るんだが、
女が男より勝っているのを何がどれくらい勝っているか証明してくれ - >>53
絶対的弱者のポリコレ補正 魔法
女モンスターの能力＋∞、男は死ぬ - 医大で男優先するのと何が違うんだ
- めっちゃ不平等じゃん
- 市職員のレベルの低さは異常
中学生の授業の意見かよこれ - 案に女性は優遇しないと管理職になれないという差別
- ガチ肉体労働も女性が少ないから女性の採用率が男の2倍になるまで待遇上げたらw
- 女も男並に残業して、寿退社をやめれば出世するよ
- >>13
子育てなんて男の以上に稼いでれば旦那も喜んでやると思うけどなっ - 寿退社で大半は辞める。残りは民間じゃ通用しない低レベルが管理職になりミスが増え混乱
- 沖縄に関しては女性の方が優秀なのは間違いない
- >>15
日本じゃないしセーフ - いっそ女性のみの採用にして、管理職も女性だけにすればいいんじゃね
市役所程度の仕事ならそれでも何とかなると思うが - まるで障碍者枠だなｗ
- ある程度能力がついたところで大きな仕事任せようとしたら
相次いで退職
↓
再び採用
↓
再び 以下略 - 女ってね
マジで働かないよ
- お役所って馬鹿だから無能でも女であるなら即採用ってやつだろ
- 出産子育てしてるのに男と同じに働けるわけがない
自分達で稼がないでくれくればかりしてるから効率なんて何も考えてないんだろうな - 露骨に差別してるけど問題にならんの？
- ま●こ調子に乗り過ぎてない？
- 女であればなんでも雇うならいいぞ
- アメリカなんか管理職に女、黒人、LBGTを複数通り被り無しで使わなければならない
- こういうのが差別というもの
- 差別でワロタ
- ジェンダーとか言い出す人間はだから信用出来ないんだわ
ただのビジネス - 結果どうなっても沖縄人どもは全然気にしないんだろ
- アファーマティブアクションのその後について
- 男女平等に能力で選んだら男に偏るので男女不平等に女性採用率を上げなくてはいけない
例えばそう、女性だから基準を甘くしたり、女性は固定で数名採用したり - 生物学的に女性は命をかけて働くことに適応出来ない
昔から男性が外で働き女性は家で子守り
これは差別ではなく最も優れた区別
これに納得できないなら死ぬ気で働く姿勢と能力、運動力を持ち合わせないと男に並べない
その時点で平均的な男性よりも努力が強いられる
努力もせずに男女平等を歌うのはただの子どものわがままと同じ - >>40
生理は努力じゃなんともならないからなあ - 法の下の平等に反する憲法違反だろボケ
徹底的に糾弾せよこんなめちゃくちゃなことやってんのかよアホのゴミクズ沖縄は
完全に男性差別じゃん - 沖縄だけじゃないだろ
こんなん全国の公務員でやってるやん - 100年くらいアファーマティブアクションやらないといけないな
- 沖縄は役所仕事だったら女の方が向いてると思うぞ
- 役所とか、女性にのみ全残業断る正職員という立場が許されてる
- 労働者に対する性別を理由とした差別は
をしてはいけません - 市役所とか面接で女有利なのに
こんなことしたら筆記とおれば採用やんけ - 全員女にして資生堂ショックを起こせばいい
- 管理職にハゲが少ないからハゲ率を2倍に
- 一方、川崎では。
- 飲み会禁止にしたら
いいのよ。沖縄とか、飲み会大杉
- 結婚出産で一気に減って困るのは自分だし勝手にせい
- 男でも出世欲なくすほど不条理な中間管理職
- 結婚できなさそうな光浦靖子とか大久保佳代子みたいなのを積極的に採用すれば寿退社の割合が減ると思う
- 仕事を能力で選ばず性別で選ぶとか馬鹿も休み休み、てか、馬鹿はなんも喋るな
【男女格差】女性管理職の割合が少ない→女性の採用率を男の２倍にしよう 沖縄の役所
ニュー速
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